Le principe du suivi individuel
Le salarié bénéficie de l’écoute, des conseils et de l’information du professionnel de santé qu’il rencontre lors de sa visite.
L’objectif est de prévenir les risques éventuels auxquels il est exposé, d’accompagner le salarié vulnérable et de déceler d’éventuelles pathologies.
Le suivi individuel du salarié est adapté en fonction de son exposition aux risques professionnels, de ses conditions de travail, de son âge et de son état de santé.
Le salarié peut bénéficier de différents types de visites :
Pour les salariés non exposés à des risques particuliers :
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des visites d’information et de prévention, initiale et périodique (VIP initiale ou VIP périodique)
Pour les salariés exposés à des risques particuliers
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des examens médicaux d’aptitude initial et périodique en alternance avec des visites d’information intermédiaires (EMA initiale ou EMA périodique)
Pour tous les salariés :
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une visite médicale de pré-reprise
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une visite médicale de reprise
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une visite médicale à la demande du salarié, de l’employeur ou du médecin du travail
une visite à mi-carrière l’année civile des 45 ans du salarié
Information importante : votre dossier médical en santé travail est informatisé.
Le SPST 73 utilise dans le strict respect médical un système informatique destiné à :
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permettre une gestion plus aisée de ses adhérents et de leurs salariés,
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réaliser le cas échéant des travaux statistiques.
Nous vous informons que sauf opposition de votre part, conformément aux dispositions de la loi Informatique et Liberté* les informations recueillies feront l'objet d'un enregistrement informatique et pourront être visibles uniquement par le personnel médical du service.
Vous avez la possibilité à tout moment de demander une copie de votre dossier santé travail. Merci de vous adresser au secrétariat de votre centre habituel qui vous informera de la procédure à suivre (Art. L 4624-2 du Code du travail).
* Art. 26,27,34 et 40 de la loi 78-17 du 6 janvier 1978 relative à l'informatique, aux fichiers et aux libertés.
